ENTDECKEN SIE DIE INTERVIEWS VON MR SURICATE EMPLOYEES
Lassen Sie uns gemeinsam die neue Testing-Ära aufbauen.
Die wachsende Entwicklung von Mr Suricate ist das Ergebnis der gemeinsamen Ambitionen eines vereinten, innovativen und motivierten Teams.
We are committed to giving a chance to people undergoing a career change or looking for a new experience. We prioritize skills over degrees.
Onboarding-Prozess
Mr Suricate begrüßt jeden neuen Mitarbeiter mit einem Paket, das die Geschichte von Mr Suricate, die Organisationsstruktur, die globale Organisation der Abteilungen, Bilder der Mitarbeiter, die Liste unserer Kunden, die internen Telefonleitungen, die Liste der verwendeten Tools und ein Glossar, das wir regelmäßig aktualisieren.
In der ersten Woche wird der neue Suricate mit dem Geist und der Gesamtorganisation vertraut gemacht, indem er Zeit in jeder Abteilung und mit jedem Mitarbeiter verbringt.
Jede Person, die sich anschließt Mr Suricate nimmt an einem Schulungsprogramm über unsere Lösung teil.
Onboarding-Prozess
Mr Suricate begrüßt jeden neuen Mitarbeiter mit einem Paket, das die Geschichte von Mr Suricate, die Organisationsstruktur, die globale Organisation der Abteilungen, Bilder der Mitarbeiter, die Liste unserer Kunden, die internen Telefonleitungen, die Liste der verwendeten Tools und ein Glossar, das wir regelmäßig aktualisieren.
In der ersten Woche wird der neue Suricate mit dem Geist und der Gesamtorganisation vertraut gemacht, indem er Zeit in jeder Abteilung und mit jedem Mitarbeiter verbringt.
Jede Person, die sich anschließt Mr Suricate nimmt an einem Schulungsprogramm über unsere Lösung teil.
Ein Team von 36 Mitarbeitern mit Sitz in Nantes und Paris.
Unser Job konzentriert sich zwar auf automatisierte Funktionstests, lässt aber auch viel Raum für menschliche Interaktionen.
Jeder von Mr Suricate's Mitarbeiter ist ein Schlüsselspieler in der Struktur, dem Produkt, den Dienstleistungen und deren Entwicklung.
Ein Team von 36 Mitarbeitern mit Sitz in Nantes und Paris.
Unser Job konzentriert sich zwar auf automatisierte Funktionstests, lässt aber auch viel Raum für menschliche Interaktionen.
Jeder von Mr Suricate's Mitarbeiter ist ein Schlüsselspieler in der Struktur, dem Produkt, den Dienstleistungen und deren Entwicklung.
Wenn eine Stelle innerhalb der verschiedenen Abteilungen von Mr Suricate, priorisieren wir immer die interne Entwicklung.
Die Kandidaten reichen ihre Bewerbung ein und werden zu einem Motivationsgespräch eingeladen. Sobald sie ausgewählt sind, werden wir sie ausbilden und diese interne Ausbildung mit einem externen, auf ihre neuen Aufgaben zugeschnittenen Ausbildungskurs ergänzen.
